Bản Quy Hoạch Độc Bản – Chương 52
Bản Quy Hoạch Độc Bản
Lê Dao không chọn những buổi tiệc từ thiện xa hoa, nơi các phu nhân khoác lên mình những bộ cánh hàng hiệu để trao những tấm séc mang tính trình diễn.
Cô chọn đi thực địa tại những khu nghèo nhất, thuyết phục từng hộ dân, đồng thời đối đầu trực tiếp với những tay sừng sỏ trong giới địa ốc trên bàn đàm phán.
Lê Dao không còn cần Tạ Chính lên tiếng bảo vệ, vì giờ đây, mỗi lời cô nói đều mang sức nặng của chuyên môn và sự thấu hiểu thực tế.
Cô thành lập một quỹ bảo trợ giáo d.ụ.c dành cho con em các gia đình nằm trong diện giải tỏa của các dự án mà Tạ Chính đang quản lý.
Lê Dao im lặng làm, không một dòng thông cáo báo chí, không một tấm hình màu mè trên mạng xã hội.
Một buổi tối trong căn penthouse, Tạ Chính trở về với vẻ mặt khá mệt mỏi.
Phe đối lập đang cố bới móc việc Tạ Chính quá ưu ái cho các tập đoàn lớn mà bỏ quên quyền lợi của người dân lao động.
"Anh Chính, anh xem cái này đi." Lê Dao nhẹ nhàng đặt một tập hồ sơ mỏng lên bàn làm việc của anh, cùng một ly cà phê.
[Truyện được đăng tải duy nhất tại Hạt Đậu Khả Ái - *
Đó không phải là bản vẽ, mà là danh sách hàng trăm bức thư tay của những người dân trong khu quy hoạch, cùng với báo cáo về tỷ lệ trẻ em được tiếp tục đến trường nhờ quỹ hỗ trợ mà cô điều hành.
"Đây là…" Tạ Chính nheo mắt, lật từng trang giấy.
Trong tay Tạ Chính là những việc Lê Dao đã và đang làm mà ngay cả những chuyên gia truyền thông giỏi nhất cũng không làm được.
"Quỹ giáo d.ụ.c này chính là bước đệm thực tế để hiện thực hóa đề án quy hoạch xanh mà em đã đưa anh xem mấy hôm trước.” Lê Dao đang "hợp thức hóa" sự lạnh lùng của Tạ Chính bằng lòng nhân ái của mình.
"Em dùng danh nghĩa cá nhân và sự ủng hộ kín đáo từ quỹ của mẹ anh để làm việc này." Lê Dao bước ra phía sau lưng Tạ Chính, nhẹ nhàng bóp vai cho anh.
“Ngày mai, khi Đoàn thanh tra Trung ương xuống làm việc về vấn đề an sinh xã hội, họ sẽ không thấy những bản báo cáo thành tích bóng bẩy. Họ sẽ thấy những nụ cười thực sự của người dân dưới chân những công trình mà anh xây dựng.”
--------------------------------------------------
